Évaluation des dispositifs d’intégration professionnelle des réfugiés au niveau départemental

En décembre 2019, le Comité scientifique de l’évaluation du Plan d’investissement dans les compétences a souhaité mener une évaluation globale de la façon dont l’accès au marché du travail est pris en compte dans les politiques locales d’accueil et d’intégration des réfugiés. Plusieurs départements ont fait l’objet d’investigations qualitatives dans le cadre d’un travail réalisé par plusieurs cabinets. L’Orseu a étudié les départements du Nord et de la Somme.
Cette étude insiste sur la nécessaire coordination de l’offre à destination des publics. Des problèmes de lisibilité et d’éclatement de cette offre existent. Les politiques d’intégration professionnelle et les parcours des réfugiés sont fortement structurés par les tensions sur les capacités d’hébergement et de logement sur le territoire, qui rend utile l’implication active des acteurs de l’hébergement social pour l’accompagnement vers l’emploi. D’importants enjeux de coordination et de repérage de l’offre de formation linguistique de la part des prescripteurs sont identifiés. Notre étude propose une analyse de parcours d’une quarantaine de réfugiés rencontrés dans ces deux départements.

2020-2022

Partenariat : Sociotopie

DARES – Ministère du travail